Daj da bi imao

Postoji jedno divno pravilo koga se drže sve ozbiljno dobre i uspešne firme…a koje se tiče razvoja ljudi koji rade kod njih…i koje je veoma jednostavno…
Možete ulagati u njih pa da vam oni opet odu…
Ili ne ulagati u njih pa da vam oni ostanu…
Potpuno isto pravilo važi i za ljude koje volimo…
I tu su naše stalno unapređivanje…poboljšavanje uslova koje nudimo…davanje…trud…ljubav…podrška…i sloboda koju pružamo paradoksalno najlakši način da kvalitetni ljudi ostanu uz nas…
A da mi postanemo jako bogati…srećni i ispunjeni…
Ne postoji izreka koja nas može više usrećiti na toliko različitih životnih polja od one stare…
Daj…da bi imao…

Оставите одговор

Попуните детаље испод или притисните на иконицу да бисте се пријавили:

WordPress.com лого

Коментаришет користећи свој WordPress.com налог. Одјавите се /  Промени )

Слика на Твитеру

Коментаришет користећи свој Twitter налог. Одјавите се /  Промени )

Фејсбукова фотографија

Коментаришет користећи свој Facebook налог. Одјавите се /  Промени )

Повезивање са %s